在哪些情形下教师将受到行政处分或解聘（对教师给予行政处分或者解聘）

您好,现在冰冰来为大家解答以上的问题。对教师给予行政处分或者解聘，在哪些情形下教师将受到行政处分或解聘相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、根据《中华人民共和国教师法》规定：第三十六条 对依法提出申诉、控告、检举的教师进行打击报复的，由其所在单位或者上级机关责令改正；情节严重的，可以根据具体情况给予行政处分。

2、国家工作人员对教师打击报复构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

3、第三十七条 教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。

4、（一） 故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；（二） 体罚学生，经教育不改的；（三） 品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。

5、教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

6、教师在教学活动中担任的角色：教师是学生学习能力的培养者。

7、强调能力培养的重要性，是因为：首先，现代科学知识量多且发展快，教师要在短短的几年学校教育时间里把所教学科的全部知识传授给学生已不可能，而且也没有这个必要，教师作为知识传授者的传统地位被动摇了。

8、2、教师是学生人生的引路人。

9、这一方面要求教师不能仅仅是向学生传播知识，而是要引导学生沿着正确的道路前进，并且不断地在他们成长的道路上设置不同的路标，引导他们不断地向更高的目标前进。

10、以上内容参考 百度百科-中华人民共和国教师法。

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